實踐中，企業(yè)為員工提供專項培訓的，通常會與員工簽訂《培訓服務期合同》，約定在培訓結束后員工應當為企業(yè)繼續(xù)服務一定的期限，否則員工應當承擔一定金額的違約金。當然，《勞動合同法》規(guī)定此…